La visite guidée
Comprendre Percuto, une étape à la fois.
Choisissez un besoin, puis suivez le passage de relais entre le salarié, le responsable et les RH. Les schémas expliquent le fonctionnement sans reproduire les écrans de votre entreprise.
Préparer l’arrivée
Une nouvelle personne arrive la semaine prochaine. Qui attend quoi avant son premier jour ?
L’accueil commence avant la prise de poste : le salarié sait quoi compléter, les RH retrouvent les éléments reçus et le responsable prépare l’organisation. Chaque intervenant prend le relais au bon moment.
Identifiez le salarié, l’établissement et les informations nécessaires à son arrivée. Vérifiez les accès à ouvrir.
Le salarié complète ce qui lui est demandé et transmet les pièces depuis son espace. Les éléments reçus restent à examiner.
Les RH traitent les propositions et les pièces. Le manager prépare le planning avec les informations auxquelles il est autorisé à accéder.
Les RH préparent l’arrivée.
L’invitation n’achève pas l’embauche. Les vérifications, contrats et formalités gardent leurs propres étapes et conditions.
Votre prochaine étape
Maintenant, partons de votre organisation.
Une équipe, un établissement et une situation concrète suffisent pour préparer une démonstration adaptée.
Un tarif adapté à votre équipe. Planning, pointage et RH inclus.
Démo gratuite, sans engagement.
Installation et formation incluses dans l’offre.