Convention collective · IDCC 1516

Organismes de formation

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IDCC 1516 · Organismes de formation

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Annexes et accords

Annexe

Régime obligatoire des frais de santé

En vigueur étendu dans le corpus

Annexe I

Prestations en complément de celles versées par la sécurité sociale  (1)

Conforme aux dispositions relatives au « contrat responsable » et au « panier de soins ANI »

Niveau 1 Niveau 2
Hospitalisation et maternité
Frais de séjour
Honoraires, actes de chirurgie et d'anesthésie OPTAM/ OPTAM-CO (1)
Honoraires, actes de chirurgie et d'anesthésie non OPTAM/ OPTAM-CO
Forfait journalier hospitalier
TM (2) + 120 % BR
TM + 100 % BR (3)
TM + 80 % BR
100 % du forfait
TM + 120 % BR
TM + 150 % BR
TM + 100 % BR
100 % du forfait
Frais de transport
Frais de transport remboursés par la sécurité sociale TM TM
Médecins, auxiliaires médicaux, pharmacie
Consultations/ visites médicales généralistes OPTAM/ OPTAM-CO
Consultations/ visites médicales généralistes non OPTAM/ OPTAM-CO
Consultations/ visites médicales spécialistes OPTAM/ OPTAM-CO
Consultations/ visites médicales spécialistes non OPTAM/ OPTAM-CO
Auxiliaires médicaux
Analyses
Actes techniques OPTAM/ OPTAM-CO
Actes techniques non OPTAM/ OPTAM-CO
Radiographie, échographie
TM
TM
TM + 100 % BR
TM + 80 % BR
TM
TM
TM
TM
TM
TM
TM
TM + 150 % BR
TM + 100 % BR
TM
TM
TM
TM
TM
Pharmacie
Pharmacie remboursée à 65 % par la sécurité sociale
Pharmacie remboursée à 30 % par la sécurité sociale
Pharmacie remboursée à 15 % par la sécurité sociale
TM
TM
TM
TM
TM
TM
Appareillages, cure thermale
Appareillage, prothèses orthopédiques et auditives
Cure thermale
TM
TM
TM
TM
Soins dentaires
Soins conservateurs et chirurgicaux
Inlay/ onlay
Parodontologie remboursée par la sécurité sociale
Parodontologie non remboursée par la sécurité sociale
TM
TM + 20 % BR
TM
60 € par an
TM
TM + 20 % BR
TM
60 € par an
Orthodontie
Orthodontie remboursée par la sécurité sociale TM + 25 % BR TM + 25 % BR
Prothèses dentaires
Prothèse remboursée par la sécurité sociale
Inlay-core remboursée par la sécurité sociale
Implantologie
TM + 100 % BR
TM + 50 % BR
200 € par an
TM + 175 % BR
TM + 50 % BR
200 € par an
Optique (4)
Équipement simple
Équipement complexe
Équipement très complexe
Équipement mixte verres simple/ complexe
Équipement mixte verres simple/ très complexe
Équipement mixte verres complexe/ très complexe
Lentilles cornéennes prises en charge ou non par l'AM
Chirurgie réfractive (correction des défauts visuels)/ œil
100 €
200 €
200 €
150 €
150 €
200 €
TM + 60 € par an
200 € par œil par an
175 €
275 €
275 €
225 €
225 €
275 €
TM + 60 € par an
200 € par œil par an
Autres prestations
Actes de prévention pris en charge par le RO
Médecine douce (ostéopathe, chiropracteur, acupuncteur)
TM
30 € par séance (maximum 3 par an)
TM
40 € par séance (maximum 4 par an)
Prestations au titre du degré élevé de solidarité (art. 9 de l'accord du 19 novembre 2015) (5)
Financement, pendant une période de 1 an – au titre du degré élevé de solidarité – de 100 % de la part salariale de la cotisation :
– des bénéficiaires d'un contrat d'alternance d'une durée inférieure ou égale à 12 mois pour le niveau de couverture obligatoire retenu par l'entreprise.
1) DPTM = dispositif de pratique tarifaire maîtrisée :
– OPTAM (option pratique tarifaire maîtrisée) ;
– OPTAM-CO (option pratique tarifaire maîtrisée chirurgie et obstétrique).
2) TM : différence entre la base de remboursement de la sécurité sociale et le remboursement effectif de cet organisme à l'exclusion des pénalités financières, de la contribution forfaitaire et des franchises médicales.
3) BR : base de remboursement de la sécurité sociale.
4) La prise en charge d'un équipement optique se compose d'une monture et deux verres et s'effectue tous les 2 ans. Toutefois, pour les mineurs ou en cas de renouvellement justifie par une évolution de la vue, la prise en charge est annuelle.
La périodicité de 2 ans ou de 1 an s'apprécie à compter de la date d'acquisition du précédent équipement optique pris en charge par votre contrat. En cas de demande de remboursement en deux temps, d'une part, la monture et, d'autre part, les verres, le point de départ de la période correspond à la date d'acquisition du premier élément de l'équipement (monture ou verres).
L'évolution de la vue permettant de renouveler l'équipement selon une fréquence annuelle s'apprécie soit sur la présentation d'une nouvelle prescription médicale portant une correction différente de la précédente, soit sur la présentation de la prescription initiale comportant les mentions portées par l'opticien en application de l'article R. 165-1 du code de la sécurité sociale.
Les garanties optique respectent les planchers par équipement imposés par l'article D. 911-1,4°, du code de la sécurité sociale portant sur la couverture minimale. Par ailleurs, la prise en charge des montures au sein de l'équipement est limitée à 150 €, selon les dispositions du contrat responsable.
5) Prestations non contributives, dans la limite du fonds disponible.

(1) Les tableaux de garanties annexés à l'avenant sont étendus sous réserve du respect du cahier des charges des contrats responsables, prévu à l'article R. 871-2 du code de la sécurité sociale, concernant d'une part, le remboursement sans reste à charge de certains équipements d'optique médicale et d'audiologie et de certains soins prothétiques dentaires, et d'autres part, de l'application des honoraires limites de facturation et des prix limites de vente ainsi que des périodicités de prise en charge des équipements tel que précisé par l'arrêté du 14 novembre 2018 portant modification des modalités de prise en charge des aides auditives et prestations associées au chapitre 3 du titre II de la liste des produits et prestations prévue à l'article L. 165-1 du code de la sécurité sociale et par l'arrêté du 3 décembre 2018 portant modification des modalités de prise en charge de dispositifs médicaux et prestations associées pour la prise en charge d'optique médicale au chapitre 2 du titre II de la liste prévue à l'article L. 165-1 (LPP) du code de la sécurité sociale.  
(Arrêté du 2 avril 2021 - art. 1)

Voir cet article sur Légifrance

Source DILA / Légifrance (KALI). Corpus du , collecté le . Vérifiez la version applicable à la période et à la situation du salarié.

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